私たちについて
事業拡大を視野にエクステリア施工スタッフを募集
一人でできることには限界あるかもしれませんが、これが三人･五人･十人･それ以上と集まって団結していくことで、より多くのことの実現が叶う可能性も高まっていきます。お客様にとって理想的な外構を施工していくことで、さらに業務拡大を日野市で進めていくことを視野に入れたとき、今まで以上に多くの社員数で対応していく必要性を感じました。そこで未経験･初心者OK･研修あり･資格取得支援･手当てあり･作業着･工具等支給いった待遇で、正社員待遇の求人情報を公開いたしました。
VISION
より柔軟により多くのお客様のご依頼に対応できる体制を目指して
｢雨除け用のカーポートを新設しつつLED照明で駐車場のガラスタイルに光が当たって、夜間は特に綺麗に見えるようなデザインと機能面を妥協しない駐車場を仕上げてほしい｣仮にこのようなご依頼をいただいたときに、対応できる社員数が少ないと、工期がタイトになったり施工が雑になったり、このようにお客様にとっても社員にとっても不本意な状態になることも想定されます。
このようなことを防ぐためには、社員を増員させておくに越したことはありません。そして事業拡大を視野に入れるにあたって、お客様が満足できるだけのエクステリアのクオリティーを実現しつつ、より多くのご依頼に対応できる体制を強化していく必要がございます。そこで経験者を優遇しつつ、未経験･初心者OKも歓迎の正社員を募集いたします。
未経験者様を指導することで先輩も改めて施工技術が向上していく
一見、建築業界未経験の方を先輩が一から指導するのは、作業に集中できる時間が減って非効率的だと感じる方も中にはいらっしゃるかもしれません。確かにその一面もあるのですが、長期的な視点でこの状態を捉え直すと、会社全体のエクステリア施工のクオリティー向上に繋がることが見えてまいります。
よく運動部で後輩が入部してきたとき、未経験の後輩にもわかりやすいよう指導することで、先輩も改めて自己分析が完了し、これからの課題や秀でているポイントが客観的にわかっていきます。その結果、先輩も上達していくことが見込まれ、これと同様のことをエクステリア施工技術の継承で進めていくよう尽力します。新入社員もやがて一人前に成長し、さらに技術力が増した先輩と共により多くの依頼に柔軟に対応できる体制づくりを進めていきます。
株式会社オーパスワンが事業拡大を前提に会社経営を進めていくにあたり、今後強化していく必要のあるファクターがいくつか存在します。どうすることで業績拡大が達成できるか考えてみると、お客様のご依頼を受注する件数を増やしつつ、さらに全ての外構施工クオリティーをよりハイレベルなものに仕上げることで、お客様にもよりご満足いただく、この二点の達成が必要になってまいります。そのためには、これまで以上に多くのエクステリア施工スタッフが必要です。
そこで、日野市にある事務所に通える近隣エリアにお住まいの方々を対象に、正社員の求人情報を公開することになりました。未経験･初心者OK･学歴不問･交通費支給･作業着･工具等支給などといった待遇でお迎えし、現場を通して様々な確かな技術が身につきます。そのために先輩が一から研修を行うことで新入社員のスキルアップはもちろん、先輩のスキルもさらに洗練されていくといった好循環を目指します。その結果、優秀な社員数の増加と、会社全体のエクステリア施工クオリティーが向上し、業務拡大を進めていくよう尽力を重ねてまいります。ぜひ未経験の方も一から手に職を付けるため、共に働いてみませんか。
